Referenz - Elecricité de France

„Wir entschieden uns für Dr. Rolf Schulz als Berater und Moderator der 5. Convention der verantwortlichen HR-Manager unserer Gruppe, die am 25. und 26. Januar 2005 in Stuttgart, Deutschland, stattfand. Mit 150 internationalen Teilnehmern, einem straffen Programm und zahlreichen Meinungsaustauschen stellte dieses Ereignis das jährliche Highlight des HR- Bereichs innerhalb der Gruppe dar. Dieses Jahr stand die Veranstaltung unter dem Motto „Change Management“.
 
Dr. Schulz unterstützte uns in der Wahl der Methode, der Konzeption der Veranstaltung mit seinen Ideen, die klassische sowie innovative Elemente in eine neu entwickelte Methode mit dem Namen „frame to free“® einfließen ließen. Er unterstützte uns ebenso bei der Feingestaltung der Kommunikation mit den Teilnehmern vor der Convention und führten als Moderator durch die ganze Veranstaltung. Diese wurde hauptsächlich auf Englisch, phasenweise auch zweisprachig (Englisch/Französisch) durchgeführt.
 
Die hochgesteckten Ziele wurden erreicht und die Veranstaltung war auch insgesamt ein voller Erfolg, sowohl aus Sicht der verantwortlichen HR-Manager als auch aus Sicht der Teilnehmer. Herr Dr. Schulz hat wesentlich dazu beigetragen. Die Zusammenarbeit mit ihm war und ist von Professionalität, Kompetenz und großer Herzlichkeit gekennzeichnet.
 
Wir sind außerordentlich zufrieden mit dieser Kooperation und haben eine weitere Zusammenarbeit für ein anderes Jahresereignis der Gruppe im Juni 2005 in die Wege geleitet.“
 
Gilles Gateau
Senior Vice President Elecricité de France